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概要:人材派遣会社のキャリア(6198)が、株主優待を一部変更すると、2018年9月20日に発表した。この変更は、2018年9月末時点の株主から適用される。キャリアの株主優待は、毎年9月末時点の株主を対象に実施されており、従来の内容は「100株以上を保有する株主を対象に、健康食品関連ギフト(3000円相当)を贈呈」というものだった。今後も株主優待の内容は変わらないが、2018年1月に1株⇒2株の株主分割をしているが、株主優待の権利獲得に必要な最低保有株数は100株(分割前50株)になるので最低投資額が半分になる一方、優待品の健康食品関連ギフトの額面は3000円相当から2000円相当に3分の2になるだけなので、株主優待利回りは1.5倍にアップする。(キャリア、コード:6198、市場:東証マザーズ)
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概要:キャリア(6198)が、株主優待を変更すると2017年9月21日に発表した。この株主優待の変更は、2017年9月末時点の株主名簿に記載または記録された株主に適用される。キャリアの株主優待は、従来、毎年9月末時点の株主を対象に実施されており、内容は「100株(1単元)以上保有する株主を対象に、健康食品関連ギフト(5000円相当)を贈呈」というものだった。今後も健康食品関連ギフトがもらえることに変わりはないが、従来の5000円相当から3000円相当に減額される。ただし、キャリアは2017年4月に1株⇒2株の株式分割を実施しているため、実質的には拡充と言える。(キャリア、コード:6198、市場:東証マザーズ)
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概要:キャリアが株主優待を新設すると2016年8月18日に発表。キャリアの株主優待は毎年9月末時点の株主優待名簿に記載された、100株(1単元)以上を保有している株主が対象となる。新設されるキャリアの株主優待の内容は、「100株以上保有する全株主に、健康食品関連ギフト5000円相当を贈呈」となっている(キャリア、コード:6198、市場:東証マザーズ)